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元従業員が新聞配達の労働法について詳しく解説

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中学生の新聞配達は合法

労働法では中学生の労働は禁止

雇用主は、児童が15歳に達した日以後の最初の3月31日まで雇用できません。

新聞配達は例外

ただし労働法では、

「児童の健康及び福祉に有害でなく、かつその労働が軽易なものについては、行政官庁の許可を受けて、満13歳以上の児童をその者の修学時間外に使用することができる」

とされ、例外的に新聞配達は中学生でも労働することができます。

私の新聞配達の経験から考えると、「危険」かつ「きつい」仕事ですが、現在でも新聞社に配慮して違法労働にはなりません。

小学生は違法

かつては小学生でも合法的に新聞配達ができましたが、法改正が行われ、現在では違法労働です。

ただし映画製作・演劇の事業では、満13歳未満でも合法的に仕事をすることができます。小学生でも芸能人として莫大に稼いでいる人もいますが、合法的な働き方です。